【学习理念、讲党性、建新绩】学习贯彻习金平新时代中国特色社会主义思想主题教育，中华全国总工会积极结合工会特点，系统谋划、周密部署、创新举措、精准发力，推动主题教育向纵深发展、向实效迈进。理论学习主题教育开展以来，总秘书处举办读书班，组织党员干部集中时间、地点，认真学习党的二十大报告和党章；充分发挥党组理论学习中心组的引领作用，通过领导干部引领、专家学者辅导和地方工会经验交流，全面学习领会习金平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义和实践要求，努力做到融会贯通、融会贯通。今年五一国际劳动节前夕，习近平总书记向全国广大劳动群众致以节日的祝贺和诚挚的慰问。为此，全总党组把学习习近平总书记关于劳动的重要论述作为主题教育的重要内容，立即召开专题会议组织学习交流，在工会干部职工中迅速掀起了学习宣传贯彻的热潮。中华全国总工会还开展了“中国梦·劳动美”主题宣传教育，组织开展了“阅读经典书籍，争做时代工匠”主题读书交流活动，开展了“汇聚职工网上争做中国好网民”主题活动，组织生产一线劳动模范进校园、入队，通过网上微宣讲、视频展播等方式向职工宣传党的创新理论，不断增强职工对党的创新理论的政治认同和思想认识。调查研究是这次主题教育的重要内容和鲜明特色。中华全国总工会出台《关于工会大兴调查研究的具体办法》，派出多路工作组深入基层开展为期三个月的蹲点活动，深入各行各业、厂矿车间开展大调查大走访，真诚倾听职工心声，真实反映职工意愿。在云南大理春木源农业科技有限公司包装车间，肠衣工作组开展了“在车间工作，与工人交朋友”实践活动，深入公司生产线，与工人一起包装产品，使考察的过程成为解决问题、改进工作的过程。在宁夏宁东能源化工基地，套管工作组围绕技能人才培养、使用、评价、激励全链条、全环节进行调研，协调多部门形成合力，为更多劳动者走上成才之路、技能报国之路提供支持。中国有8400万新就业形式的劳动者，比如快递员、外卖配送员。如何加强自己的权益保护？6月中旬，中华全国总工会负责人带队赴美团(北京)和JD.COM集团总部考察调研，深入了解新就业形式下的劳动者权益保护情况和头部平台企业工会工作情况。你对工会工作有什么建议？“我们希望推动社会对骑手职业的更高认同；希望体检能更方便；希望多建一些‘袋鼠宝宝屋’，帮我们解决带宝宝的后顾之忧……”在调查中，中华全国总工会相关负责人与配送员交谈，详细询问他们的愿望和需求，并一一记录。“各级工会要广泛听取新就业形式劳动者的意见和建议，形成常态化的协商协调机制，让劳动者遇到问题有组织依靠，有表达渠道。要以优质高效便捷的服务吸引、组织和稳定新就业形式的劳动者，让工会成为他们愿意依靠的组织。”中华全国总工会相关负责人说。在服务大局中见效果“饭菜干净实惠，中午困了可以休息一下。真的是服务之家。”日前，贵州省贵阳市观山湖区总工会户外劳动者综合服务站迎来了工作了一上午的网约车司机姜。在这里吃过午饭的江休息了一会儿，准备继续他繁忙的工作。“每次来服务站都觉得很亲切。”据姜介绍，该服务站不仅为网约车司机提供普惠快餐服务，还提供休息、补水、购物等综合服务。一到午饭，网约车司机、快递员、外卖配送员挤满了大厅。主题教育开展以来，中华全国总工会有效提升了工会服务职工的效能。除了有效发挥11.49万户外工服务站的作用，还加快建设以精准帮扶、普惠服务为重点的工会服务体系，加强对困难职工家庭生活状况的监测预警，继续做好做强送温暖、金秋助学、阳光就业、职工医疗互助等服务。中华全国总工会还积极创新“阳光就业暖心行动”，优先为困难职工家庭的高校毕业生提供指导服务。同时，完善以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，切实保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权；引导企业依法开展集体协商，着力提高职工特别是一线职工的劳动报酬，推动落实保障职工权益的各项政策措施。“下一步，总局计划围绕高质量发展这个首要任务，进一步深化理论研究，找准工会工作服务经济社会发展大局的切入点、结合点和着力点，展现工会围绕中心、服务大局的新作为。”中华全国总工会相关负责人说。(光明日报记者任欢)【编辑:方佳良】